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人力资源
人才理念

快三平台围绕“打造国际一流清洁能源公司”的定位,已逐步形成一支“素质优良、专_x005f_x005f_x005f_x0008_业配套、作风硬朗”的人才队伍,并持续优化人才队伍结构。

搭建职业发展通道

始终坚持“以人为本”的人才发展培养理念,搭建了管理、技术、技能3类岗位人员的职业发展通道。

开展LNG领域的技术创新

通过引进培养高学历专_x005f_x005f_x005f_x0008_业技术人才,大力开展LNG领域的技术创新,快三平台现已形成5大核心技术:液化技术、接收站技术、天然气管道输配技术、非常规天然气技术及LNG储罐技术,并多次获得国家级技术创新大奖。

开展行业职业技能鉴定

集团开展了液化天然气操作工、天然气液化装置操作工、燃气轮机运行值班员、油气管道保护工、输气工5大核心工种的职业技能鉴定,填补了中国海油在LNG行业职业技能鉴定的空白。

加大员工培养投入和力度

不断加大员工培养投入和力度,根据人员岗位及特点开展多种层次的人员培训,形成了针对性强、层级完整的培训体系,内容涵盖管理提升、素质提高、企业融入、专_x005f_x005f_x005f_x0008_业技能、安全意识等多个方面。

开展青年志愿服务

快三平台大力开展青年志愿服务,为社会贡献出“蔚蓝力量”。同时,在各地注册志愿者协会,参加属地各类公益慈善活动,帮扶弱势群体,提升青年责任意识,培养青年奉献精神。